6月5日，テッドベット 誕生日ボーナス首期项目经理培训（卓越班）在七楼会议室正式开班。テッドベット 誕生日ボーナス领导班子、机关部门负责人、分子テッドベット 誕生日ボーナス负责人、参训学员共计60余人参加了开班仪式。建工控股党委委员、副总经理、总工程师戴良军出席开班仪式并为参训学员讲授第一课。テッドベット 誕生日ボーナス党委委员、副总经理杜海峰主持开班仪式并做动员讲话。
戴良军从八个方面详细阐述了建筑企业改革与发展的思考，分析了建筑业企业目前面临的纷繁复杂的内外部环境，提出改革与发展的主要理念和手段，对テッドベット 誕生日ボーナス未来的发展提出了具体的意见建议。戴总以《项目策划》为主题系统地介绍了项目策划的内容、投标与签约等六个阶段在实施过程中的风险因素，对项目策划的实施与管理提出了具体的要求。
テッドベット 誕生日ボーナス首期项目经理培训（卓越班）为期5天，分两阶段进行。在6月5日至6日的第一阶段课程中，テッドベット 誕生日ボーナス党委委员、纪委书记林绪坤以深化“三个以案”警示教育主要内容，结合具体案例给学员上了一堂生动的廉政教育课，テッドベット 誕生日ボーナス首批内训师陶安、李静波、邓永青分别讲授了《项目成本管控》《项目党建》《领导力提升》课程。
本次培训班采取小班分组教学，课前进行国学咏读，课间启用手机停机坪，增加教学互动，课后布置行动作业，提升了学员学习兴趣和学习效果，为职工培训中心的筹建积累了经验。